Стратегия управления персоналом

Студия научных работ

Стратегия управления персоналом

Стратегическое управление персоналом становится важнейшей предпосылкой формирования успешного менеджмента в условиях существующих требований обеспечения развития предприятий. Стратегия управления персоналом отражает долгосрочные интересы предприятий. Эффективное функционирование предприятия в современных условиях хозяйствования определяется адекватной стратегией эффективного использования и развития персонала, которая является одним из важнейших инструментов реализации основных функций системного управления. По мнению специалистов, стратегическое управление и концепция управления персоналом могут повысить конкурентоспособность предприятия, сформировать эффективное управление предприятием.

План работы

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ОРГАНИЗАЦИОННЫЙ КОНТЕКСТ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ 5
ГЛАВА 2. СТРАТЕГИЯ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ ПРЕДПРИЯТИЯ 20
2.1 Понятие стратегического управления персоналом 20
2.2 Стратегический подход к управлению персоналом 23
 ЗАКЛЮЧЕНИЕ 33
ЛИТЕРАТУРА 35
управление персоналом стратегия управления
  •  Рубрика:
    Менеджмент
  •  Дата публ.:
    04.04.2014
  •  Тип:
    копирайт
  •  Вид:
    курсовая
  •  Страниц:
    37
  •  Статус:
    Новый
  •  Автор:

СКАЧАТЬ ФАЙЛЫ

Файл работы:

Чтобы скачать работу, Вы должны пройти проверку:




Хотите, перезвоним вам?